غرامة تتجاوز مليون ريال على وظائف وأعمال بعض المقيمين.. ما هي؟

تجدد المديرية العامة للجوازات، بين حين وآخر، تحذيرها من إيقاع غرامة قد تتجاوز المليون ريال، وربما أكثر بكثير، بسبب توظيف بعض المقيمين في أوضاع محددة، يتحمل مسؤوليتها أصحاب العمل، سواء كانوا مواطنين أو مقيمين (عبر إدارة تنفيذية أو استثمار تجاري مرخّص). وأوضحت “الجوازات” تفاصيل المخالفة رقم 9 في لائحة العقوبات بموقعها الإلكتروني، وذكرت أن صاحب العمل من الأفراد الذي يمكّن عمالته من العمل لدى الغير أو لحسابهم الخاص (ما يُعرف بالعمالة السائبة)، يمكن أن تصل غرامته لأكثر من مليون ريال، بتطبيق الحد الأقصى للعقوبة للمرة الثالثة، التي تبلغ 100 ألف ريال وتتعدّد بتعدُّد الأشخاص الذين وقعت المخالفات بشأنهم، إذ يمكن أن يتجاوز عددهم 10 أشخاص (مثلاً). وتفرض العقوبة الثالثة إلى جانب الغرامة، السجن 6 أشهر، والترحيل إن كان المسؤول وافدا، إلى جانب الحرمان من الاستقدام.